Mange ser på fotball fra fans eller supporteres perspektiv. Og det er de som gjør det for profesjonelle formål, analyserer hundrevis av videoopptak av kamper eller reiser rundt i verden for å se ekte fotballkamper. Disse menneskene kalles fotballspeidere. I prinsippet er de ikke veldig forskjellige fra sportsspeidere generelt.
Bruksanvisning
Trinn 1
En fotballspeidere er den ansatte i en fotballklubb som er ansvarlig for å finne mulige idrettsutøvere for den klubben. Mest og mer verdifullt for en speider er evnen til å finne unge idrettsutøvere som fremdeles er ukjente i brede kretser eller idrettsutøvere fra "ikke-fotball" -makter (land der fotball ikke er utviklet på et betydelig nivå).
Steg 2
Enhver fotballklubb har sitt eget hierarki, om enn ikke helt stivt. Toppen er representert av aksjonærer, sponsorer og andre styremedlemmer, som bestemmer budsjettet, samt oppgavene til et bestemt team. Dessverre er resultatene av denne eller den andre klubben i stor grad avhengig av hvor mye penger som er investert. Neste i hierarkiet er sportsdirektør og markedsføringsspesialister. Og selv om treneren i hovedet på flertallet er den viktigste i laget, står han bare etter alle ovennevnte strukturer. Sammen med ham er like eller litt lavere stillinger okkupert av spillerne selv, massører, treningscoachere og assistenttrenere osv. Et sted i nærheten er det speidere som ofte ikke blir husket, men som med godt arbeid kan gi teamet konkrete fordeler.
Trinn 3
Oppgavene til speiderne er ganske brede. De avhenger av politikken som følges i teamet. Noen klubber satser utelukkende på erfarne og dyre spillere, andre på egne studenter, og andre på ukjente idrettsutøvere som kan passe inn i deres taktiske opplegg. Følgelig koordinerer speiderne sine handlinger med trener, direktør og andre representanter for klubben. Selv om det uansett er fare for at selv den største fotballstjernen kanskje ikke spiller i en bestemt klubb.
Trinn 4
En fotballspeiders aktiviteter kan beskrives som følger: han leter etter en spiller, sporer spillene sine og vurderer potensialet for laget sitt. Hvis alle fordelene med spilleren oppveier mulige problemer forbundet med overføringen, kontakter speideren ham, agenten eller representanten for klubben der spilleren for øyeblikket spiller. Også speidere i den mest generelle forstand kan beskrive vilkårene for samarbeid og tilbudet til klubben, men fortsettelsen av forhandlingene blir ofte behandlet av advokater.
Trinn 5
For å bli en vellykket speider, må en person ha følgende egenskaper: initiativ, ambisjon, kontakt, bredt syn. Kunnskap om temaet er obligatorisk, og en person skal ikke bare være interessert i fotball, men også engasjere seg i det tidligere. Ofte blir tidligere idrettsutøvere eller trenere speidere da de har omfattende forbindelser i fotballverdenen. Kunnskap om fremmedspråk er også viktig (selv om dette gjelder mer russiske spesialister).
Trinn 6
Speiding som et system har utviklet seg dynamisk i det siste. Det lages spesielle dataprogrammer som lar deg følge spillerne og oppdage nye lyse idrettsutøvere. Blant slike programmer er Scout 7, Wyscout, InstatFooball. Dette er veldig dyre programmer for klubber med store penger, men de lar deg vurdere spillere uten overdrivelse uten å reise deg fra stolen. Men uansett hvor smarte og progressive tekniske innovasjoner er, er den menneskelige faktoren fortsatt den viktigste.
Trinn 7
Hver speider er individuell. Som i andre aktiviteter kan speidere gjøre jobben på forskjellige måter: noen ser på hvordan en bestemt spiller vil passe inn i laget, mens andre ser på idrettsutøverens individuelle ferdigheter; noen finner ut karakteren og moralsk-viljesterk egenskapene til spilleren, mens andre bare er interessert i hans profesjonelle kvaliteter. Du kan bli vellykket uansett hvilken taktikk du velger. Det viktigste er kjærlighet for det du gjør, evnen til å forutsi og litt flaks.
